深圳職業技術學院文件深職院〔2010〕176 號

深圳職業技術學院學術規范

第一章 總 則

第一條 為(wei)倡導學術正(zheng)氣，規(gui)(gui)范學術行(xing)為(wei)，加強科(ke)研道(dao)德與(yu)誠信建設，促進(jin)我(wo)校(xiao)學術活(huo)動健康持續發(fa)展(zhan)，提高(gao)廣大師生的(de)(de)學術自(zi)律(lv)意識，保(bao)護知識產權，根據(ju)《教育(yu)部關(guan)(guan)于嚴肅處(chu)理(li)高(gao)等學校(xiao)學術不端行(xing)為(wei)的(de)(de)通知》（教社科(ke)[2009]3號）和(he)中國科(ke)學技術協(xie)會《科(ke)技工作者科(ke)學道(dao)德規(gui)(gui)范》（科(ke)協(xie)發(fa)組字[2007]33號）以及(ji)國家法(fa)律(lv)法(fa)規(gui)(gui)和(he)道(dao)德規(gui)(gui)范等有關(guan)(guan)文(wen)件要求，結合學校(xiao)實(shi)際，制定本規(gui)(gui)范。

第二條 本規(gui)范適用于全校(xiao)師生(sheng)員工(gong)，適用于以深圳(zhen)職業技術學院名義從(cong)事教(jiao)學科(ke)研(yan)活動的訪(fang)問(wen)學者(zhe)和進修教(jiao)師以及科(ke)研(yan)合作(zuo)者(zhe)（以下統稱科(ke)研(yan)工(gong)作(zuo)者(zhe)）。

第三條 科(ke)(ke)研工作者應(ying)堅持科(ke)(ke)學(xue)真理、尊(zun)重科(ke)(ke)學(xue)規律、崇尚嚴(yan)謹(jin)求實的學(xue)風，勇于探索創(chuang)新，恪守職業(ye)道德，維護科(ke)(ke)學(xue)誠信。

第二章 學術道德規范

第四條 在(zai)研(yan)究(jiu)(jiu)課題(ti)的申(shen)報、計劃實(shi)施及結題(ti)、驗收等整個科(ke)研(yan)活動過(guo)程中，科(ke)研(yan)工作(zuo)者必(bi)須誠實(shi)而(er)為，并確保所提供的包(bao)括(kuo)未公(gong)開發表數據在(zai)內的所有(you)材料(liao)的客觀(guan)真實(shi)性(xing)、準確可靠性(xing)、相(xiang)對有(you)效性(xing)；必(bi)須嚴(yan)格(ge)保存(cun)實(shi)驗研(yan)究(jiu)(jiu)和調查研(yan)究(jiu)(jiu)中的所有(you)數據和記錄(lu)，以備(bei)查證。

第五條在科(ke)研(yan)活動中，應(ying)充分尊重他(ta)(ta)人(ren)的知識產權，發表(biao)論文(wen)或以(yi)其他(ta)(ta)形式發表(biao)科(ke)研(yan)成(cheng)果時，涉及(ji)引用(yong)他(ta)(ta)人(ren)成(cheng)果的，必須(xu)注明(ming)(ming)出處；引用(yong)他(ta)(ta)人(ren)論點必須(xu)如實標注，從他(ta)(ta)人(ren)作品轉引第三方(fang)成(cheng)果時須(xu)注明(ming)(ming)轉引出處；不得有捏(nie)造、篡改、剽竊、偽(wei)造等不端行(xing)為(wei)；學術成(cheng)果不應(ying)重復發表(biao)，也不得對他(ta)(ta)人(ren)的上述行(xing)為(wei)進行(xing)任何(he)袒護。

第六條科研工作者應客觀(guan)、公(gong)(gong)正(zheng)(zheng)(zheng)、公(gong)(gong)平地評價(jia)他(ta)人的(de)科研成果，尊重他(ta)人的(de)名(ming)譽；對向自己的(de)研究提(ti)出(chu)批評和質疑的(de)，要以謙(qian)虛(xu)、誠實的(de)態度對待(dai)；并以科學(xue)的(de)方法證明其科研成果的(de)正(zheng)(zheng)(zheng)確性與(yu)正(zheng)(zheng)(zheng)當性。

第七條尊重(zhong)研究(jiu)(jiu)對象(xiang)（包括人(ren)(ren)(ren)類(lei)和(he)非人(ren)(ren)(ren)類(lei)研究(jiu)(jiu)對象(xiang)）。在(zai)涉(she)(she)及人(ren)(ren)(ren)體的(de)研究(jiu)(jiu)中(zhong)(zhong)，必須保護受試人(ren)(ren)(ren)合(he)法權益(yi)和(he)個(ge)人(ren)(ren)(ren)隱私并保障知情同意權；在(zai)涉(she)(she)及實驗(yan)動(dong)物(wu)的(de)研究(jiu)(jiu)中(zhong)(zhong)，應遵循“減少、替代、優化”原則，科學、合(he)理、人(ren)(ren)(ren)道地使(shi)用實驗(yan)動(dong)物(wu)。

第八條在(zai)對內對外(wai)的學術(shu)活(huo)動(dong)中，科(ke)(ke)研工作者(zhe)不(bu)(bu)(bu)得(de)帶有(you)人(ren)種、性(xing)別、地(di)位(wei)、思想、宗(zong)教等方面的歧視(shi)或偏(pian)見(jian)，應尊重個(ge)人(ren)人(ren)格與(yu)尊嚴，誠(cheng)實信用地(di)與(yu)他人(ren)交流、合(he)作；應當遵循“無私利性(xing)原則”，不(bu)(bu)(bu)得(de)利用科(ke)(ke)研活(huo)動(dong)謀取個(ge)人(ren)不(bu)(bu)(bu)正當利益。

第三章 學術不端行為

第九條 學(xue)(xue)(xue)術(shu)不(bu)端(duan)行為(wei)(wei)是(shi)指在科(ke)學(xue)(xue)(xue)研究(jiu)和(he)學(xue)(xue)(xue)術(shu)活動中的(de)各種(zhong)造假(jia)、抄襲、剽竊和(he)其他違(wei)背科(ke)學(xue)(xue)(xue)共同體慣(guan)例的(de)行為(wei)(wei)。對下(xia)列(lie)學(xue)(xue)(xue)術(shu)不(bu)端(duan)行為(wei)(wei)，必須進行嚴肅處(chu)理，主(zhu)要包括：

（一）偽(wei)造學術經(jing)歷，在(zai)職稱、簡歷以及(ji)研究基礎等方面提供虛假信息；

（二(er)）抄襲、剽竊、侵(qin)吞(tun)他(ta)人(ren)(ren)學(xue)(xue)術(shu)成果，篡改他(ta)人(ren)(ren)學(xue)(xue)術(shu)成果；

（三）捏造事實，偽(wei)造或篡改科研數據、圖表、注釋、文獻；

（四）未參加創作，在他人(ren)學(xue)術成果上署(shu)名(ming)(ming)；未經他人(ren)許可，不當使用(yong)他人(ren)署(shu)名(ming)(ming)；

（五(wu)）將應保(bao)密的學術(shu)事項對外泄(xie)露；

（六(liu)）在涉及人體的(de)研究中，違反知情(qing)同意(yi)、保護隱私等(deng)規定；

（七）其他學(xue)術不端行為。

第四章 學術不端行為的監督與管理

第十條校學術委(wei)員(yuan)會學術規范(fan)工作小(xiao)組(zu)負責受理對(dui)學術不端行為的(de)署名舉(ju)報(bao)(bao)，負責科學道德和(he)學術風氣(qi)建設工作。校學術委(wei)員(yuan)會學術規范(fan)工作小(xiao)組(zu)在接到舉(ju)報(bao)(bao)后，應主動(dong)聽取被舉(ju)報(bao)(bao)人的(de)申(shen)訴，然后決(jue)定是否(fou)對(dui)該項(xiang)舉(ju)報(bao)(bao)正式立項(xiang)調(diao)查；必要(yao)時可(ke)會同其他部(bu)門聯合組(zu)成(cheng)調(diao)查小(xiao)組(zu)對(dui)舉(ju)報(bao)(bao)事(shi)實和(he)結論進行認定。調(diao)查小(xiao)組(zu)由具有相當學術聲望、辦事(shi)公(gong)正且和(he)調(diao)查事(shi)件不存(cun)在直接利害關系的(de)人員(yuan)組(zu)成(cheng)。

第十一條 查處學術不端行(xing)為(wei)應遵循(xun)合法、客觀(guan)、公正的原則(ze)，正確把握(wo)學術不端行(xing)為(wei)與(yu)正當(dang)學術爭論的界限。

第十二條 任(ren)何人(ren)都(dou)可以舉報(bao)學術不端行為(wei)，原則上舉報(bao)應為(wei)實名(ming)舉報(bao)。被調(diao)查人(ren)、有(you)關單(dan)位及個(ge)人(ren)，有(you)義務協助調(diao)查，提供必要證據，說明事(shi)實真相。

第十三條 調查處理過程(cheng)中依法保護舉(ju)報(bao)人(ren)(ren)和被舉(ju)報(bao)人(ren)(ren)的(de)名譽權(quan)和隱私(si)權(quan)。在有(you)關(guan)(guan)舉(ju)報(bao)未被查實前，參與(yu)調查的(de)人(ren)(ren)員不得(de)公(gong)(gong)(gong)開有(you)關(guan)(guan)情況；確需公(gong)(gong)(gong)開的(de)，應當嚴格限定公(gong)(gong)(gong)開范(fan)圍(wei)。接到舉(ju)報(bao)后，在未做出調查結論之(zhi)前，學校保障被舉(ju)報(bao)人(ren)(ren)的(de)正常(chang)教學、科(ke)研活(huo)動和相(xiang)關(guan)(guan)利益。保護公(gong)(gong)(gong)眾(zhong)利益、舉(ju)報(bao)人(ren)(ren)利益和被舉(ju)報(bao)人(ren)(ren)的(de)申訴權(quan)利以及(ji)相(xiang)關(guan)(guan)當事人(ren)(ren)的(de)知情權(quan)。

第十四條 校學(xue)術委員會學(xue)術規范工作小組(zu)根據學(xue)術不(bu)(bu)端行為的(de)情節輕重(zhong)，對學(xue)術不(bu)(bu)端行為進(jin)行審議(yi)并做(zuo)出初步處(chu)理意見。情節較重(zhong)者，提交(jiao)(jiao)校長辦公會議(yi)做(zuo)出處(chu)罰(fa)決定，并將處(chu)罰(fa)決定送達(da)當事人(ren)及實(shi)名(ming)舉報人(ren)。違反法律法規的(de)提交(jiao)(jiao)司法部門處(chu)理。

第十五條如果(guo)舉報人(ren)或被舉報人(ren)對處理結果(guo)有(you)異(yi)議(yi)的(de)，可向校學術委員(yuan)會申請(qing)(qing)復(fu)議(yi)。被上(shang)級(ji)有(you)關部(bu)門(men)認定(ding)違反學術道德規范的(de)行為(wei)或因此受到上(shang)級(ji)有(you)關部(bu)門(men)查處的(de)當事人(ren)，由當事人(ren)向認定(ding)或懲處部(bu)門(men)申請(qing)(qing)復(fu)議(yi)。

第十六條學術不端行為(wei)的(de)處罰，包括(kuo)警告、記(ji)(ji)過、記(ji)(ji)大(da)過、降級(ji)、降職(zhi)(zhi)、撤職(zhi)(zhi)、留用察看、解聘(pin)、開(kai)除(chu)；涉嫌違紀違法(fa)的(de)，移(yi)交司法(fa)機關處理。

第十七條舉報(bao)人(ren)捏造事實(shi)、故意陷害他人(ren)，或者被舉報(bao)人(ren)對舉報(bao)人(ren)實(shi)施打擊報(bao)復的，一經查(cha)實(shi)，責成其公開道歉，并根據(ju)情(qing)節輕重給予(yu)相應(ying)的處罰(fa)；情(qing)節嚴重的，予(yu)以黨紀(ji)政紀(ji)處分；觸犯法(fa)律的，移交(jiao)司法(fa)機關依法(fa)追究(jiu)其法(fa)律責任。

第十八條 各單位應按照(zhao)學校(xiao)相關(guan)要求，大力宣傳(chuan)普及(ji)學術(shu)道德(de)規(gui)范，加強誠信教(jiao)育，抓(zhua)好學術(shu)道德(de)和(he)學術(shu)風(feng)氣(qi)建(jian)設，對學術(shu)不(bu)規(gui)范行(xing)(xing)為進行(xing)(xing)嚴肅處理；建(jian)立學術(shu)不(bu)端行(xing)(xing)為監管檔(dang)(dang)案(an)以及(ji)個(ge)人(ren)學術(shu)誠信檔(dang)(dang)案(an)。

第五章 附 則

第十九條本(ben)規范由深圳職業技術學院學術委員會(hui)負(fu)責解釋(shi)，自發布(bu)之(zhi)日施行。

二(er)〇一一年一月二(er)十(shi)九(jiu)日

主題詞(ci)：科學研(yan)究 學術 規范

深(shen)圳職業技術學院(yuan)院(yuan)長辦公室

2011年1月(yue)29日(ri)印發