深圳職業技術學院文件深職院〔2010〕176 號

深圳職業技術學院學術規范

第一章 總 則

第一條 為倡導學(xue)(xue)術(shu)(shu)正(zheng)氣，規(gui)范學(xue)(xue)術(shu)(shu)行為，加(jia)強科(ke)研道德與誠信建設，促進我校學(xue)(xue)術(shu)(shu)活動健康持續發展，提高廣大師生的學(xue)(xue)術(shu)(shu)自律(lv)意識，保護知識產權，根(gen)據《教育部關(guan)于嚴(yan)肅處理高等(deng)學(xue)(xue)校學(xue)(xue)術(shu)(shu)不端行為的通知》（教社科(ke)[2009]3號）和(he)中(zhong)國科(ke)學(xue)(xue)技(ji)術(shu)(shu)協(xie)會《科(ke)技(ji)工作者科(ke)學(xue)(xue)道德規(gui)范》（科(ke)協(xie)發組字(zi)[2007]33號）以及國家法(fa)律(lv)法(fa)規(gui)和(he)道德規(gui)范等(deng)有(you)關(guan)文件要求，結合(he)學(xue)(xue)校實際，制定(ding)本規(gui)范。

第二條 本規范適(shi)用(yong)于全校師生員工(gong)，適(shi)用(yong)于以深(shen)圳職業技術學(xue)院(yuan)名義(yi)從事教學(xue)科(ke)研(yan)(yan)活動的訪問(wen)學(xue)者(zhe)和(he)進修(xiu)教師以及科(ke)研(yan)(yan)合作者(zhe)（以下統稱科(ke)研(yan)(yan)工(gong)作者(zhe)）。

第三條 科(ke)研工作者應堅(jian)持(chi)科(ke)學(xue)真理、尊重科(ke)學(xue)規律(lv)、崇尚嚴(yan)謹求(qiu)實的學(xue)風(feng)，勇于探索創新，恪(ke)守職業道德，維(wei)護科(ke)學(xue)誠信。

第二章 學術道德規范

第四條 在(zai)研究(jiu)(jiu)(jiu)課(ke)題的(de)(de)(de)(de)申報、計劃實施及結題、驗(yan)收等整個(ge)科研活動(dong)過程中(zhong)，科研工作(zuo)者必須(xu)誠實而(er)為，并確(que)保所(suo)提供的(de)(de)(de)(de)包括未公開(kai)發(fa)表數(shu)據在(zai)內的(de)(de)(de)(de)所(suo)有(you)材(cai)料的(de)(de)(de)(de)客(ke)觀真實性(xing)(xing)、準確(que)可(ke)靠性(xing)(xing)、相對有(you)效(xiao)性(xing)(xing)；必須(xu)嚴格保存(cun)實驗(yan)研究(jiu)(jiu)(jiu)和調查研究(jiu)(jiu)(jiu)中(zhong)的(de)(de)(de)(de)所(suo)有(you)數(shu)據和記錄，以備(bei)查證(zheng)。

第五條在(zai)科研活動中，應(ying)(ying)充(chong)分尊重他(ta)人(ren)的知識產(chan)權(quan)，發表論(lun)文或(huo)以其他(ta)形式發表科研成果時，涉(she)及引(yin)用他(ta)人(ren)成果的，必須注明出處(chu)；引(yin)用他(ta)人(ren)論(lun)點必須如(ru)實標注，從他(ta)人(ren)作(zuo)品轉引(yin)第三(san)方成果時須注明轉引(yin)出處(chu)；不(bu)得有(you)捏造、篡改(gai)、剽竊、偽造等(deng)不(bu)端行為；學術成果不(bu)應(ying)(ying)重復發表，也不(bu)得對他(ta)人(ren)的上述行為進行任何袒護(hu)。

第六條科(ke)研工作者應客(ke)觀、公(gong)正(zheng)、公(gong)平(ping)地評價他人的(de)(de)科(ke)研成果，尊重他人的(de)(de)名(ming)譽；對向自(zi)己的(de)(de)研究提(ti)出批評和質疑的(de)(de)，要以謙虛、誠(cheng)實的(de)(de)態(tai)度對待；并以科(ke)學的(de)(de)方法(fa)證明(ming)其(qi)科(ke)研成果的(de)(de)正(zheng)確性(xing)與(yu)正(zheng)當性(xing)。

第七條尊重(zhong)研(yan)究對象（包(bao)括人(ren)類(lei)和(he)非(fei)人(ren)類(lei)研(yan)究對象）。在涉(she)及人(ren)體的研(yan)究中，必須保護受試人(ren)合法(fa)權益(yi)和(he)個(ge)人(ren)隱私并保障(zhang)知情同意權；在涉(she)及實驗動(dong)物的研(yan)究中，應遵循“減少、替代、優化”原則，科學、合理、人(ren)道地使(shi)用實驗動(dong)物。

第八條在對內(nei)對外的學術活動(dong)中，科研(yan)(yan)工作者不(bu)得(de)帶有人(ren)種(zhong)、性別、地位、思想、宗教等(deng)方面的歧視或偏見，應(ying)(ying)尊重個(ge)人(ren)人(ren)格(ge)與(yu)尊嚴(yan)，誠實信用地與(yu)他人(ren)交流、合(he)作；應(ying)(ying)當遵循(xun)“無私利性原則”，不(bu)得(de)利用科研(yan)(yan)活動(dong)謀取個(ge)人(ren)不(bu)正當利益。

第三章 學術不端行為

第九條 學術不端行(xing)(xing)(xing)(xing)為(wei)是指在科學研究和學術活(huo)動中的各(ge)種造假、抄襲(xi)、剽竊和其他違背科學共同體慣例的行(xing)(xing)(xing)(xing)為(wei)。對下列學術不端行(xing)(xing)(xing)(xing)為(wei)，必須進行(xing)(xing)(xing)(xing)嚴(yan)肅處理，主要包(bao)括：

（一）偽造學術經(jing)歷(li)(li)，在職稱、簡歷(li)(li)以及研究基礎(chu)等方面提供虛假信息；

（二）抄襲、剽竊、侵吞他人學術成(cheng)果，篡改他人學術成(cheng)果；

（三(san)）捏(nie)造事實，偽造或篡改科研數據、圖表、注釋、文(wen)獻(xian)；

（四）未(wei)參加創(chuang)作，在(zai)他人學術成果(guo)上署名；未(wei)經他人許可，不當(dang)使用他人署名；

（五）將應保密的學術事項(xiang)對外泄露；

（六）在涉及人體的研究中，違反知情同(tong)意、保護隱(yin)私等(deng)規(gui)定；

（七）其他學術不(bu)端行為(wei)。

第四章 學術不端行為的監督與管理

第十條校(xiao)(xiao)學(xue)術(shu)委(wei)員(yuan)會學(xue)術(shu)規范工作(zuo)小組(zu)負責受理對學(xue)術(shu)不端行(xing)(xing)為的(de)(de)署名舉報(bao)，負責科學(xue)道德和學(xue)術(shu)風氣(qi)建(jian)設(she)工作(zuo)。校(xiao)(xiao)學(xue)術(shu)委(wei)員(yuan)會學(xue)術(shu)規范工作(zuo)小組(zu)在接到舉報(bao)后，應主動聽取被舉報(bao)人的(de)(de)申訴，然后決(jue)定是否對該項舉報(bao)正(zheng)式立項調(diao)查；必要時(shi)可會同其(qi)他部門聯合組(zu)成(cheng)調(diao)查小組(zu)對舉報(bao)事實和結論(lun)進行(xing)(xing)認定。調(diao)查小組(zu)由具(ju)有(you)相當(dang)學(xue)術(shu)聲(sheng)望、辦事公(gong)正(zheng)且(qie)和調(diao)查事件不存在直(zhi)接利害關系(xi)的(de)(de)人員(yuan)組(zu)成(cheng)。

第十一條 查處學(xue)術(shu)(shu)不端(duan)(duan)行為應(ying)遵循合法、客觀、公正的原(yuan)則(ze)，正確(que)把握(wo)學(xue)術(shu)(shu)不端(duan)(duan)行為與正當學(xue)術(shu)(shu)爭論的界限。

第十二條 任何(he)人都可(ke)以舉(ju)(ju)報學(xue)術不端行(xing)為，原則上舉(ju)(ju)報應為實名舉(ju)(ju)報。被調(diao)查人、有關單位(wei)及個人，有義務協助調(diao)查，提(ti)供(gong)必要證據，說明事實真相。

第十三條 調(diao)查處理過程中依(yi)法保護(hu)舉(ju)報(bao)(bao)人(ren)和(he)被舉(ju)報(bao)(bao)人(ren)的(de)名譽權(quan)(quan)和(he)隱私權(quan)(quan)。在(zai)有關舉(ju)報(bao)(bao)未被查實前，參與調(diao)查的(de)人(ren)員不(bu)得公開有關情(qing)況；確需公開的(de)，應當嚴格限定公開范圍。接到(dao)舉(ju)報(bao)(bao)后(hou)，在(zai)未做出調(diao)查結(jie)論(lun)之前，學校保障被舉(ju)報(bao)(bao)人(ren)的(de)正(zheng)常教學、科研活動和(he)相(xiang)關利(li)益(yi)(yi)。保護(hu)公眾利(li)益(yi)(yi)、舉(ju)報(bao)(bao)人(ren)利(li)益(yi)(yi)和(he)被舉(ju)報(bao)(bao)人(ren)的(de)申訴權(quan)(quan)利(li)以及相(xiang)關當事(shi)人(ren)的(de)知情(qing)權(quan)(quan)。

第十四條 校學術委(wei)員會學術規范工作小組根(gen)據學術不(bu)端行為(wei)的(de)(de)情(qing)節輕重(zhong)，對學術不(bu)端行為(wei)進(jin)行審議并做出初步處理意見。情(qing)節較重(zhong)者，提交校長辦(ban)公會議做出處罰決定(ding)，并將處罰決定(ding)送(song)達當事(shi)人(ren)(ren)及實名舉(ju)報(bao)人(ren)(ren)。違反法(fa)(fa)律法(fa)(fa)規的(de)(de)提交司法(fa)(fa)部門處理。

第十五條如果(guo)舉(ju)報人(ren)或被舉(ju)報人(ren)對(dui)處(chu)理結果(guo)有(you)異議的(de)，可向(xiang)校學術委員會申(shen)請(qing)復議。被上(shang)級(ji)有(you)關部門認(ren)定違反學術道(dao)德規(gui)范的(de)行為或因此受到(dao)上(shang)級(ji)有(you)關部門查處(chu)的(de)當(dang)事人(ren)，由當(dang)事人(ren)向(xiang)認(ren)定或懲處(chu)部門申(shen)請(qing)復議。

第十六條學(xue)術不(bu)端(duan)行為(wei)的(de)(de)處罰(fa)，包括警告、記(ji)過、記(ji)大過、降級、降職、撤職、留(liu)用察看、解聘、開除；涉嫌違紀違法的(de)(de)，移交(jiao)司法機關處理。

第十七條舉(ju)(ju)報(bao)人(ren)捏造事(shi)實、故意陷(xian)害他(ta)人(ren)，或者(zhe)被舉(ju)(ju)報(bao)人(ren)對(dui)舉(ju)(ju)報(bao)人(ren)實施打擊報(bao)復的(de)，一經(jing)查實，責成其公開道歉，并根據情(qing)節(jie)輕(qing)重(zhong)給予相應的(de)處罰(fa)；情(qing)節(jie)嚴(yan)重(zhong)的(de)，予以(yi)黨(dang)紀政紀處分；觸犯法(fa)律的(de)，移交(jiao)司法(fa)機關依法(fa)追(zhui)究(jiu)其法(fa)律責任。

第十八條 各單位應按照學(xue)校相(xiang)關要求(qiu)，大力宣傳普(pu)及學(xue)術道德規范，加(jia)強誠(cheng)信(xin)教育，抓好學(xue)術道德和學(xue)術風氣建設，對學(xue)術不規范行為進行嚴肅處理；建立學(xue)術不端行為監(jian)管檔(dang)案(an)以及個人學(xue)術誠(cheng)信(xin)檔(dang)案(an)。

第五章 附 則

第十九條本規范由深圳職(zhi)業(ye)技術學院學術委員(yuan)會(hui)負責解釋，自發布之(zhi)日施行。

二(er)〇一一年一月二(er)十九日

主題(ti)詞(ci)：科學研究 學術(shu) 規范

深圳職業技術學院院長辦公室(shi)

2011年1月29日印發(fa)